quarta-feira, abril 24, 2024

Uma mudança significativa foi feita no stamp3

Uma mudança significativa foi feita no stamp3

Aqueles que possuem um visto do carimbo 3(stamp 3) logo estarão qualificados para solicitar trabalho assim que chegarem à Irlanda.

 

O governo irlandês anunciou uma mudança significativa na Critical Skills Employment Permit (Stamp 3) que dará aos parceiros e cônjuges dos titulares de visto do carimbo 1(stamp1) acesso imediato e total ao mercado de trabalho, sem a necessidade de um autorização de trabalho.

O visto do Critical Skills Employment é destinado a trabalhadores “altamente qualificados” dando-lhes direito ao carimbo 1(stamp1). Aqueles que são elegíveis para um visto de carimbo 1 podem ter seus cônjuges ou parceiros se juntando a eles com um vistode carimbo 3(stamp3). No entanto, anteriormente, os detentores do visto do carimbo 3 não podiam entrar no mercado de trabalho.

‘Um labirinto burocrático’

Embora os titulares de visto do carimbo 3 possam se inscrever para trabalhar com este visto, eles precisam solicitar um visto do carimbo 1 para realmente entrar no mercado de trabalho. Isso causou uma grande confusão entre os empregadores, levando a problemas em ser capaz de garantir um emprego para os titulares de um visto do carimbo 3. As complicações e problemas decorrentes deram origem a uma campanha da Stamp 3 Association para reformar o visto e dar clareza às regras.

Em 2017, foram emitidos 8.423 vistos do stamp3, enquanto apenas 590 autorizações de trabalho foram concedidas aos titulares do stamp 3.

Segundo o Ministro de Negócios, Empreendimentos e Inovação, Heather Humphreys, TD, os cônjuges daqueles que vierem para a Irlanda com uma Permissão de Trabalho para Competências Críticas (Critical Skills Employment Permit) serão elegíveis para se candidatarem ao trabalho assim que chegarem ao país.

Nahla Bastawi, da Stamp 3 Association, disse que este é um grande passo em frente. “Por muitos meses e anos, lutamos contra um labirinto burocrático. Embora tivéssemos o direito de trabalhar no papel, devido à falta de clareza sobre nossa elegibilidade entre recrutadores e empregadores, além dos enormes atrasos no processamento da autorização de emprego para esposas, esse direito era praticamente impraticável.”

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